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Vos recherches d'emplois > Chargé(e) d'études dans le domaine funéraire
Emploi recherché : Chargé(e) d'études dans le domaine funéraire
Monsieur VALOIS Jean Charles
29/112 rue Jules Valles
59800 LILLE
Couriel : jcvalois@modulonet.fr
Lieu de travail souhaité : France entière
Type de contrat souhaité : Vacation -
Devis sur demande
37
Permis : B
AUDITEUR/FORMATEUR
Maitrisant parfaitement le domaine du funéraire et de la marbrerie, je me met à votre service pour toute étude d'audit interne (commercial, logistique, qualité....) ou pour tout plan de formation individuel ou collectif (vente, réception familles, cérémonie, méthode de travail....)
EXPERIENCE PROFESSIONNELLE
Depuis janvier 2007 : Directeur Commercial et Logistique
Suite au rachat de l’entreprise après plusieurs mois de fermeture :
- détermination, mise en place et suivie de la politique commerciale de l’entreprise
(communication, gamme de produits, tarification)
- recrutement du personnel de pompes funèbres et de marbrerie
- démarche de présentation de l’entreprise et de ses collaborateurs auprès des prescripteurs (mairie, cimetière, représentants du culte, complexes hospitaliers, etc…)
- reconquête de la clientèle
De janvier 2005 à septembre 2006 : Directeur Commercial et Logistique
Détermination, mise en place et suivie de la politique commerciale de l’entreprise
(communication, gamme de produits, tarification)
Animation et suivi de 10 commerciaux, répartis sur 7 points de vente
Management du personnel d’exploitation (pompes funèbres, marbriers, fossoyeurs)
- planning quotidien de la répartition des tâches
- suivi du temps de travail (employés à temps complet et partiel)
- fiche de salaire (détermination des éléments variables)
Mise en place et développement du pôle marbrerie
- gamme de produits
- politique de communication
- politique de prix
- techniques de vente
- recrutement du personnel d’exécution
- suivi du planning de pose
Relation avec les prescripteurs de l’entreprise
Négociation de marchés publics (reprise de concessions, mise en place de sites cinéraires,…)
De décembre 1998 à juillet 2000 : Directeur de Marque PFG
Mise en place et suivi de la politique commercial de l’entreprise
Animation de 12 commerciaux, répartis sur 6 points de vente
- suivi des indicateurs de gestion (tableaux de bords, par commerciaux, par bureaux et pour l’ensemble de ma marque)
- entretient individuel annuel (analyse des ventes, suivi des convois à recouvrer, mise en place des plans de formation, mise en place des objectifs,…)
Suivi des relations avec les prescripteurs de l’entreprise
Formation des assistants funéraires stagiaires
De août 1996 à décembre 1998 : Chef de bureau PFG
En complément de l’activité d’Assistant Funéraire
- gestion d’une chambre funéraire
- management d’une vendeuse
- animation commerciale du bureau (mise en place de la politique commerciale de l’entreprise, suivi des tableaux de bord,…)
- démarches commerciales et relationnelles auprès des prescripteurs de l’entreprise
- vente de monuments funéraires
D’avril 1994 à juillet 1996 : Assistant Funéraire PFG
- Réception de familles en deuil
- Ordonnancement des funérailles
- Mise en place de contrats de prévoyance
- Découverte de la gestion d’une chambre funéraire considérée comme morgue municipale
(y étant logé j’ai pu : accueillir des corps et des familles de jour comme de nuit, effectuer des réquisitions de police, assister à des examens médico-légaux, à des autopsies, et participer à des toilettes mortuaires)
FORMATION ET DIPLOMES
1991 : BTS GESTION
Divers
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