Monsieur
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Type de contrat souhaité : CDI - Temps plein
Des formations et expériences au service d'une prestation de qualité.
De mars à novembre 2007. : .Responsable de travaux. ‘Exécuter et suivre un chantier d’emménagement‘.
- Maîtriser la réalisation de chantiers (clinique, magasin, restaurant, logement), préparer et poser des surfaces spécifiques (cloisons sèches, carrelages, vinyl, parquet, faience), dans un objectif de qualité.
De mai 2006 à mars 2007. : .Conducteur de travaux.’ Planification et suivi de chantiers ‘.
-Accompagner la Maîtrise d’Ouvrages publics ou privés dans un partenariat et un objectif constant de maîtrise des coûts et des délais.
-Organiser et planifier les chantiers afin de respecter les priorités.
De janvier 2006 à avril 2006 : Chambre de métiers et de l’artisanat-
.Formation sur les normes DTU et Cahier des Prestations Techniques d’exécution des revêtements et supports béton . Nantes (44),
De juillet 2002 à septembre 2005. : .Responsable de travaux d’agencement. ’Organiser différents chantiers’.
- Coordonner des équipes de pose ou des préparateurs de surfaces spécifiques (isolation, chapes, résines, cloisons, carrelage, marbre, faïence, lino, parquet) et de revêtements phoniques, thermiques et hydrofuges.
- Collaborer avec les intervenants à la direction et l’exécution de travaux.
De décembre 2001 à juillet 2002. : .Superviseur emménagements. ’Organiser les travaux d’une entreprise sous-traitante’.
- Structurer puis mettre en place une assistance technique en lien avec les différents corps de métiers,
- S’assurer et contrôler le respect des spécifications (qualité, standard, sécurité, délais) appliquées par les co-réalisateurs et spécifiées dans le standard du maître d’œuvre et du client.
De novembre 2000 à décembre 2001. : .Poseur de revêtements et calorifugeur.
‘Exécuter un chantier d’emménagement‘.
- Maîtriser la pose d’un revêtement de sol ou d’une isolation définie.
De avril 1995 à octobre 2000. : .Responsable d’exploitation. ‘Administrer un service de prestations‘..Conseiller en sécurité. ‘Commercialiser des systèm
- Planifier une demande de prestation en fonction de critères législatifs et commerciaux,
- Traiter et informatiser (Planimed2) l’ensemble des rémunérations et facturations émises.
- Étudier et négocier une solution sécuritaire en fonction des certifications (APSAD).
Une formation technique et commercial
1992 à 1994 : Brevet de Technicien Supérieure Technico commercial
Formation au techniques de vente (marketing direct, publicité, vente directe) produits de grande distribution ou spécifiques à des consommations ciblées.
Validation par examen final et mémoire de fin d'étude sur la vente et la valorisation d'un produit de consommation.
1996 : Attestation de Formation aux Premiers Secours
Divers
-École de rugby. Rugby club Grace-Guenrouët. Saison 2005 à 2007
. Éducateur ‘Faire découvrir une discipline sportive à des jeunes enfants’.
-Animer et encadrer un groupe d’enfants dans un esprit de loisir incluant l’encouragement et la compréhension du jeu,
-Respecter et faire respecter strictement les règles et les consignes de sécurité en ce qui concerne le matériel, les équipements, et les personnes.
